Aktuelle Stellenausschreibungen

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Junior Sales Manager (m/w)

Frühestmöglicher Eintrittstermin: Oktober 2018
Anstellungsverhältnis: Vollzeit
Berufserfahrung: Mit Berufserfahrung

 

Deine Rolle:

Als unser neuer Junior Sales Manager (m/w) bist Du mitverantwortlich für die bundesweite B2B Kundenansprache in unserem Marktsegment. Dabei greifst Du auf unsere umfassende Kundendatenbank zu und entwickelst selbstständig neue kreative Ansätze für mehr Sales.
Du entwickelst unseren Vertriebsansatz und die Kundenbetreuung kontinuierlich mit uns weiter und trägst mit Deinem Sales-Know-How dazu bei, dass prima-events immer etwas schneller ist als die Konkurrenz. Den Telefonhörer legst Du erst aus der Hand, wenn Du Deine selbst gesteckten Ziele erreicht hast und unsere Kunden zufrieden sind.

 

Was uns gefällt:

  • Vertrieb ist Deine Leidenschaft!
  • Du bist ein Teamplayer und hast Lust auf steile Entwicklung.
  • Du konntest bereits einschlägige Erfahrung im B2B-Vertrieb im Event-Umfeld sammeln
  • Du überzeugst durch Deine Kompetenzen im Bereich Leadgenerierung und Kaltakquise
  • Du hast den Anspruch B2B Kunden vom Erstkontakt bis zur Tiefenakquise zu betreuen
  • Du arbeitest sehr eigenverantwortlich und hast eine sehr hohe Motivationsfähigkeit
  • Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Ehrgeiz zählen zu Deinen Stärken
  • Du hast sehr gute rhetorische und kommunikative Fähigkeiten
  • Du bist zuverlässig, sorgfältig und hast eine Hands-On-Mentality

 

Was Dir gefällt:

  • Ein motiviertes und hochqualifiziertes Team mit flachen Hierarchien
  • Kein 9-5 oder 08/15, sondern etwas bewegen und unser Wachstum in einer
  • verantwortungsvollen Position mitzugestalten
  • Ein tolles Arbeitsklima in einer dynamischen und offenen Kultur
  • Viel Eigenverantwortung, Perspektive und Start-up Spirit
  • Faire Vergütung und persönliches Mentoring

 

Jetzt bewerben

Wir freuen uns darauf, von Dir überzeugt zu werden! Richte Deine kreative Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Startdatum gerne an a.meyer@prima-events.de. Anstelle eines Anschreibens kannst Du Dich gern auch in einem 1-minütigen Video vorstellen.

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Praktikum – Praktika zur/zum Veranstaltungskauffrau/-mann dauern bei prima events mindestens drei, besser 6 Monate. Denn nur dann – so unsere Überzeugung – hat der/die Praktikant/in und haben auch wir etwas von der Energie, die wir gemeinsam in dieses Praktikum investieren müssen. Bevor Sie sich bewerben, sollten Sie sich über die Berufsbilder im Veranstaltungswesen und über die Agentur prima events gut informieren. Das macht es Ihnen bei der Bewerbung leichter, uns zu vermitteln, warum Sie sich für diese Branche interessieren – und warum für prima events! Bewerbungen nehmen wir ausschließlich per E-Mail entgegen!

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Bewerbungsunterlagen:

Alle Bewerbungen senden Sie bitte per E-Mail an uns. Zusendungen in Papierform werden nicht berücksichtigt, nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt. Der Event-Nachwuchs wird bei prima events überdurchschnittlich gefördert: Seit Einführung des Berufsbildes 2002 bildet prima events kontinuierlich Veranstaltungskaufleute erfolgreich aus. Seit 2014 bildet prima events zusätzlich Kaufleute für Büromanagement aus. Mehrmonatige Praktika sind ebenfalls möglich.